!Hola, Manolo!

Тонкая душевная  дезорганизация
это преходящее, ничто не сломит.
Мы колоссы.       
Дуэт экспериментального пиздатворчества "ДаЖе"

Когда я уйду в отставку и покину Мэдисон-авеню, я обязательно создам тайное общество, члены которого будут путешествовать по миру на мотоциклах и по ночам, при свете луны, крушить рекламные щиты.
Дэвид Огилви, основатель рекламного агентства Ogilvy&Mather.
 

Поскольку крокодил — символ Lacoste, мы подумали, что им будет интересно стать спонсорами наших крокодилов.

Сильвино Гомес, коммерческий директор Лиссабонского зоопарка.
 

# Наклейки типа Baby Gap и Gap Newborn навязывают брэндовое сознание малолеткам и превращают младенцев в миниатюрные рекламные щиты.
# семилетний сын делает пометки в домашнем задании не галочками, а маленькими красными найковскими загогулинами
Потом она описывала, как брэнды-гиганты организовывают рок-концерты:
# "Дай Бог здоровья Molson, — сказала журналисту Кортни Лав. — Я подмываюсь их пивом"
# То, что у десятков служащих компании на икрах вытатуирована "священная" загогулина, оно бы еще и ладно, но тату-салоны по всей Северной Америке сообщают, что загогулина стала их самым популярным рисунком. Брэндинг человеков? Галочка.
А вот в этой фразе я узнала себя и своих друзей:
# Натягивай свои Hanes, шнуруй свои Nike, зажуй Wheaties и запей Gatorade, a по дороге купим гамбургеры в "Макдоналдс"
# Майк Кэмерон, девятнадцатилетний выпускник, совершившиk акт вопиющего неповиновения: он пришел в школу в футболке с изображением фирменного логотипа Pepsi. Нарушителя не сходя с места временно исключили из школы. "Я знаю, это звучит нехорошо — исключать ребенка за то, что он в день кока-колы пришел в футболке Pepsi, — сказала директриса Глория Гамильтон.
# Детишки "мультфильма в субботу утром" вырастают в детишек "клуба в субботу вечером".
# Если разобраться, Барби — это архетипический пришелец из космоса, захватчик, розовощекий империалист от культуры. 
Прочитав около половины книги, я поняла, что в этой паутине брендов, я всего лишь муха, одна из миллиардов мух. А потом началась жесть: 
# Швеи с фабрики, производящей одежду для Gap, Guess и Old Navy, рассказали мне, что порой им приходится мочиться в пластиковые пакеты, прячась под швейными машинами. Есть правила, запрещающие разговаривать во время работы, а на заводе электроники Ju Young — даже и улыбаться.
# На одном заводе, производящем мониторы для компьютеров IBM, "премия" за сверхурочную работу — не повышенная почасовая ставка, а пирожки и шариковая ручка.
# Есть сведения о том, как фабричные менеджеры в Гондурасе, выполняя особо крупный заказ с жесткими сроками, вводили рабочим амфетамин, чтобы они выдержали 48-часовой марафон.
# В Кавите мне рассказывают о том, как беременных женщин, несмотря на их мольбы, начальники заставляют работать до двух часов ночи; как женщины, работающие в гладильных цехах, рожают младенцев с ожогами на коже; как у женщин, штампующих пластмассовые детали для радиотелефонов, рождаются мертвые дети.
# Есть сообщение об одной работнице из Шри-Ланки, которая так страшилась потерять работу после родов, что утопила сво¬его младенца в унитазе.
И это мне не понравилось. Что теперь с этим делать? Куда мне теперь засунуть всё, что я знаю из этой книги? Смогу ли я когда-нибудь стать слепой к брендам, мне и рабочих жалко, и шмотки я тоже ооочень люблю.

Into the wild

There is a pleasure in the pathless woods;
There is a rapture on the lonely shore;
There is society, where none intrudes, by the deep sea, and music in its roar.
I love not man the less, but Nature more…
Lord Byron